Успешное прохождение интервью является самым важной ступенью в получении престижной работы. Поэтому надо знать
основные "правила игры".
На стадии подготовки:
Составьте свое резюме. Сделайте это как можно более тщательно и полно. Проявите свою индивидуальность. Будьте готовы подтвердить документально факты, изложенные в резюме
Проанализируйте предлагаемую вакансию: есть ли точки соприкосновения между Вашими желаниями, возможностями и требованиями, выдвигаемыми данной позицией. Что Вы лично хотите получить от этой работы: профессиональный или карьерный рост, деловые поездки, гибкий график, финансовую выгоду.
Попытайтесь выяснить как можно более полную информацию о предполагаемой компании-работодателе. Проявите интерес к последним событиям, произошедшим в сфере деятельности потенциальной компании.
Приготовьтесь к тому, что Вам будут заданы конкретные вопросы, связанные с фактами Вашей биографии. Поставьте себя на место человека, проводящего собеседование: что бы Вы хотели узнать о потенциальном сотруднике вашей организации? Ваши ответы должны показать, насколько Вы уверены в себе.
Попрактикуйтесь в прохождении собеседования. Поговорите с друзьями, потренируйтесь перед зеркалом, и наконец пройдите интервью с человеком, имеющим профессиональные знания в области подбора кадров.
Подготовьте все необходимые документы, подтверждающие Ваши знания и навыки. Вас могут попросить оставить копии этих документов.
При получении приглашения на собеседование, выясните: кто будет проводить интервью, какую должность он занимает.
На стадии интервью:
Оденьтесь на интервью подобающим образом, беря за эталон стандарт, принятый в компании
Будьте пунктуальны.
Продемонстрируйте Ваш деловой настрой: рукопожатие должно быть твердым, поза - внушительной, взгляд - прямой
При ответах на вопросы будьте честными, не переоценивайте и в то же время не недооценивайте себя. Не отвечайте односложно ("да" или "нет"), используйте развернутые предложения. Используйте как можно больше примеров из Вашей профессиональной жизни.
В ваших ответах делайте ударение на позитивные стороны, а не на негативные.
Будьте хорошим собеседником и внимательным слушателем.
Задайте вопросы о том, что Вам действительно хочется знать о компании. Не задавайте вопросов, ответы на которые Вы уже знаете.
Покажите, что Вы действительно заинтересованы в работе в компании. Продемонстрируйте, что Ваши личные и профессиональные качества соответствуют данной позиции и что именно Вы внесете весомый вклад в работу компании.
Если Вы чувствуете, что ситуация выходит из под контроля, не нервничайте и возьмите себя в руки. Возможно, что Вас просто проверяют.
Следите за знаками, которые показывают, что интервью близится к завершению, завершите свой рассказ кратко.
Прощаясь, выскажите свое желание работать в компании и поблагодарите за оказанное внимание.
На стадии ожидания результатов:
Проанализируйте состоявшееся интервью. Какие уроки Вы извлекли? Будут ли они полезны при прохождении следующих собеседований?
Если от Вас потребовали рекомендации или дополнительную информацию - убедитесь, что их получили и ознакомились с ними. Подтвердите свой интерес и желание работать в компании.
Отметьте дату когда Вам должны дать ответ из компании, куда Вы ходили на собеседование. Не стесняйтесь сами звонить и узнавать информацию, если от потенциальных работодателей нет известий.
